Lịch nghỉ lễ năm 2026 tại Thụy Điển: Những cột mốc quan trọng cần lưu ý

Việc nắm rõ các ngày nghỉ lễ chính thức tại Thụy Điển trong năm 2026 sẽ giúp người lao động và cư dân chủ động hơn trong việc sắp xếp kế hoạch làm việc và nghỉ ngơi. Dưới đây là danh sách chi tiết các ngày nghỉ lễ (public holidays) và các ngày nghỉ thực tế (de facto holidays) trong năm.

Chi tiết các ngày nghỉ lễ theo tháng

Tháng 1

• Thứ Năm, ngày 1/1: Tết Dương lịch (New Year’s Day) – Nghỉ lễ chính thức.
• Thứ Ba, ngày 6/1: Lễ Hiển linh (Epiphany) – Nghỉ lễ chính thức.

Tháng 4

• Thứ Sáu, ngày 3/4: Thứ Sáu Tuần Thánh (Good Friday) – Nghỉ lễ chính thức.
• Chủ Nhật, ngày 5/4: Chủ nhật Phục sinh (Easter Sunday) – Nghỉ lễ chính thức.
• Thứ Hai, ngày 6/4: Thứ Hai Phục sinh (Easter Monday) – Nghỉ lễ chính thức.

Tháng 5

• Thứ Sáu, ngày 1/5: Ngày Quốc tế Lao động – Nghỉ lễ chính thức.
• Thứ Năm, ngày 14/5: Lễ Thăng thiên (Ascension Day) – Nghỉ lễ chính thức.
• Chủ Nhật, ngày 24/5: Lễ Hiện xuống (Pentecost) – Nghỉ lễ chính thức.

Tháng 6

• Thứ Bảy, ngày 6/6: Quốc khánh Thụy Điển (National Day of Sweden) – Nghỉ lễ chính thức.
• Thứ Sáu, ngày 19/6: Đêm giữa hè (Midsummer’s Eve) – Nghỉ lễ thực tế (de facto).
• Thứ Bảy, ngày 20/6: Ngày giữa hè (Midsummer’s Day) – Nghỉ lễ chính thức.

Tháng 10

• Thứ Bảy, ngày 31/10: Lễ Các Thánh (All Saints’ Day) – Nghỉ lễ chính thức.

Tháng 12

• Thứ Năm, ngày 24/12: Đêm Giáng sinh (Christmas Eve) – Nghỉ lễ thực tế (de facto).
• Thứ Sáu, ngày 25/12: Ngày Giáng sinh (Christmas Day) – Nghỉ lễ chính thức.
• Thứ Bảy, ngày 26/12: Ngày tặng quà (Boxing Day) – Nghỉ lễ chính thức.
• Thứ Năm, ngày 31/12: Đêm Giao thừa (New Year’s Eve) – Nghỉ lễ thực tế (de facto).

Bí quyết tối ưu hóa kỳ nghỉ

Bên cạnh việc ghi nhớ các ngày nghỉ lễ, người lao động tại Thụy Điển thường áp dụng các phương pháp thông minh để kéo dài thời gian nghỉ ngơi mà không tốn nhiều phép năm.

Việc hiểu rõ các ngày nghỉ lễ là điều cần thiết, nhưng biết cách tận dụng chúng còn quan trọng hơn. Có nhiều bí quyết từ người bản địa để kéo dài kỳ nghỉ, ví dụ như xin nghỉ nửa ngày trước các “ngày đỏ” (red day) hoặc tận dụng các ngày nghỉ xen kẽ, hay còn gọi là “ngày kẹp” (klämdagar) trong văn hóa Thụy Điển.