Nhiều công đoàn Thụy Điển gia nhập cuộc đình công tại hãng game sản xuất Candy Crush

Nhiều tổ chức công đoàn tại Thụy Điển vừa thông báo kế hoạch tham gia các cuộc đình công ủng hộ nhằm vào King, công ty đứng sau trò chơi nổi tiếng Candy Crush Saga, nhằm yêu cầu đảm bảo quyền lợi cho người lao động.

Hiệp hội các nhà khoa học chuyên nghiệp Thụy Điển, Hiệp hội các chuyên gia (SSR) và DIK (công đoàn ngành văn hóa, truyền thông và sáng tạo) là những cái tên mới nhất tuyên bố sẽ thực hiện các cuộc đình công ủng hộ. Mục tiêu chính của hành động này là thúc đẩy King ký kết thỏa thuận tập thể (collective agreement).

“Nếu Thụy Điển muốn cạnh tranh thực sự để thu hút nhân tài trong ngành công nghệ và trò chơi đang phát triển, nhân viên cần được đảm bảo an ninh, quyền có điều kiện làm việc tốt và tầm ảnh hưởng lớn hơn. Điều đó đòi hỏi một thỏa thuận tập thể, bất kể tốc độ tăng trưởng của công ty nhanh đến mức nào”, bà Heike Erkers, Chủ tịch Akademikerförbundet SSR, nhấn mạnh trong một thông cáo báo chí.

Bế tắc trong đàm phán kéo dài

Trước đó, vào thứ Ba, Hiệp hội Kỹ sư Thụy Điển và Unionen cũng đã tuyên bố đình công với lý do công ty từ chối ký kết thỏa thuận tập thể, một tiêu chuẩn lao động phổ biến tại Thụy Điển.

“Đối với Unionen, rõ ràng các công ty hoạt động tại Thụy Điển nên có thỏa thuận tập thể. Chúng tôi đã tiến hành thảo luận và thương lượng với King trong một thời gian dài để tìm giải pháp, nhưng bất chấp sự ủng hộ mạnh mẽ từ các thành viên tại nơi làm việc, chúng tôi vẫn không thể đạt được thỏa thuận,” ông Martin Wästfelt, Trưởng bộ phận đàm phán của Unionen, cho biết. “Vì vậy, hiện tại chúng tôi không còn lựa chọn nào khác ngoài việc thông báo đình công.”

Bà Kajsa Sima Falck, Chủ tịch chi nhánh Unionen tại King, chia sẻ rằng mặc dù các thành viên rất trân trọng môi trường làm việc tại King, họ vẫn giữ niềm tin mạnh mẽ rằng sự ổn định lâu dài và tầm ảnh hưởng thực sự của nhân viên chỉ có thể được đảm bảo thông qua thỏa thuận tập thể.

Thời hạn cuối cho các bên

Theo kế hoạch, cuộc đình công sẽ chính thức bắt đầu vào ngày 25 tháng 9 tới nếu các bên không tìm được tiếng nói chung trước thời điểm đó. Làn sóng phản đối này cho thấy áp lực ngày càng tăng đối với các công ty công nghệ lớn tại Thụy Điển trong việc tuân thủ các mô hình thị trường lao động truyền thống của quốc gia này.

• Công ty mục tiêu: King (nhà sản xuất Candy Crush Saga)
• Các đơn vị tham gia: Engineers of Sweden, Unionen, SSR, DIK, Hiệp hội các nhà khoa học chuyên nghiệp.
• Yêu cầu chính: Ký kết thỏa thuận tập thể để đảm bảo quyền lợi nhân viên.