Thụy Điển: Tỷ lệ thất nghiệp giảm khi thị trường lao động phục hồi

Thị trường lao động Thụy Điển đang ghi nhận những tín hiệu tích cực khi tỷ lệ thất nghiệp giảm trên toàn quốc. Tuy nhiên, trái ngược với xu hướng chung, nhóm lao động thất nghiệp dài hạn vẫn đang đối mặt với nhiều thách thức lớn.

Tín hiệu phục hồi khả quan

Tính đến cuối tháng 10, Thụy Điển có gần 339.000 người đăng ký thất nghiệp, tương đương 6,3% lực lượng lao động. Con số này đánh dấu mức giảm đáng kể so với tỷ lệ 6,8% cùng kỳ năm ngoái.

“Chúng ta đang đi đúng hướng, nhưng vẫn chưa thực sự chạm đích”, ông Emil Persson, quyền trưởng bộ phận dự báo tại Cơ quan Việc làm Quốc gia (Arbetsförmedlingen), chia sẻ với hãng tin TT.

Theo ông Persson, nền kinh tế đang mạnh lên kéo theo sự khởi sắc của thị trường lao động khi các doanh nghiệp tăng cường tuyển dụng. Số lượng người đăng ký mới tại cơ quan việc làm giảm đi, trong khi số người tìm được việc làm tăng lên.

Sự cải thiện này được ghi nhận ở cả nam giới và phụ nữ, bao gồm cả nhóm người gốc Thụy Điển và người gốc nước ngoài:

• Người gốc nước ngoài: Tỷ lệ thất nghiệp giảm từ 14,5% xuống còn 13%.
• Người gốc Thụy Điển: Giảm từ 4,2% xuống còn 4,1%.

“Những người mới thất nghiệp gần đây và có bằng cấp phù hợp sẽ dễ dàng được tuyển dụng hơn. Trong khi đó, những người thất nghiệp trong thời gian dài vẫn đang ở trong tình trạng rất khó khăn”, ông Persson nhận định.

Nghịch lý thất nghiệp dài hạn

Mặc dù bức tranh tổng thể khá tươi sáng, tỷ lệ thất nghiệp ở nhóm những người đã mất việc trên hai năm thực tế lại đang tăng lên. Thời gian rời xa thị trường lao động càng dài, rào cản tìm kiếm việc làm mới càng lớn do kinh nghiệm và các thông tin tham chiếu không còn tính cập nhật. Đặc biệt, nhiều người trong nhóm này thiếu bằng cấp trung học phổ thông.

“Đối với những người ở xa thị trường lao động nhất, nền kinh tế cần một giai đoạn tăng trưởng mạnh mẽ kéo dài trước khi họ có thể bắt kịp xu hướng tích cực chung”, ông Persson giải thích thêm.

Sự khác biệt rõ rệt giữa các vùng miền

Dù thất nghiệp giảm ở tất cả các hạt so với tháng 10 năm ngoái, mức độ chênh lệch giữa các địa phương vẫn rất lớn:

• Hạt Skåne: Ghi nhận tỷ lệ thất nghiệp cao nhất cả nước với 8,2%.
• Hạt Norrbotten: Có tỷ lệ thấp nhất, chỉ ở mức 3,4%.

Trước thực trạng này, ông Persson đưa ra lời khuyên cho những người đang tìm việc: “Nếu bạn đang tìm việc ở một hạt có tỷ lệ thất nghiệp cao, hãy thử mở rộng phạm vi tìm kiếm sang các khu vực khác của đất nước, nơi tỷ lệ thất nghiệp thấp hơn và mức độ cạnh tranh ít gay gắt hơn để gia tăng cơ hội cho chính mình”.